Blue Flower

Edf + 4 % (février 2022), Viandes + 18%

Pâtes +15% (+40% sur les modèles 1er prix)
Sac de granule de bois + 45%
Carburant, sucre, farine, etc…
Le point d’indice dans la Fonction Publique Hospitalière + 3.5 %

Des miettes qui ne compenseront pas l’inflation (2022 +6%)
De plus, les dernières augmentations, indispensables mais insuffisantes, ciblées uniquement sur les premiers échelons des grilles (pour rattraper le SMIC) ont pour conséquence l’écrasement de l’ensemble des grilles.


Un agent de catégorie C2 qui entre la FPH en 2022 aura le même salaire en 4 ans d’ancienneté qu’un agent qui travaille dans la FPH depuis 11 ans.

ASH, adjoint administratif, AMP… (C2)
Echelon 6  
Ancienneté : 11 ans  
Indice 354 

 

ASH, adjoint administratif, AMP… (C2)
Echelon 6
Ancienneté : 4 ans   
Indice 354
 

 Un/une IDE qui entre dans la FPH en 2022 aura le même salaire en - de 7 ans d’ancienneté qu’un/une IDE qui travaille dans la FPH depuis 11 ans. 


IDE (2eme grade, cat. A)
Echelon 5
Ancienneté : 11 ans  
Indice 498

 



IDE (2eme grade, cat. A)
Echelon 4
Ancienneté :7.5 ans  
Indice 501

 L’ancienneté, l’expérience, l’engagement :
 On en parle ?!
 

Pierre aura mis 15 ans pour obtenir ce salaire, indice 354. Aujourd’hui, Laura, contractuelle débute sa carrière à l’indice 352… 15 ans d’ancienneté = + 8.57 € net #ancienneté, expérience, engagement
Laura n’a pas « de la chance », c’est Pierre qui voit son salaire se faire rattraper par le SMIC!

 

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