Pour une durée de trois ans, en application des dispositions du 2° de l'article 29 de la loi du 9 janvier 1986 susvisée, des concours  réservés sur titres peuvent être ouverts aux fonctionnaires relevant des corps mentionnés en annexe, justifiant d'au moins cinq  années de services publics effectifs, pour l'accès aux premiers et deuxièmes grades des corps de la fonction publique hospitalière figurant dans la même annexe.

Ouverture du concours
L’ouverture de ces concours appartient au directeur ou à la directrice, autorité investie du pouvoir de nomination.
Les avis d’ouverture sont portés à la connaissance du public par voie d’affichage dans les locaux de l’établissement et sont publiés sur le site internet de cet établissement.
 
Jury du concours
Le jury de chaque concours est nommé par le directeur de l’établissement organisateur, au moins quinze jours avant le début des auditions.
 
 Organisation
Ces concours consistent en un examen du dossier de chaque candidat, suivi d’une audition pendant laquelle chaque candidat présente son parcours professionnel ainsi que les diverses formations  professionnelles dont il a bénéficié. À l’issue de l’audition, le jury établit la liste d’aptitude des candi-dats déclarés admis au concours concerné.  

Vous avez reçu  un courrier de la DRH
Nous vous conseillons de prendre contact avec la DRH par mail (avec Accusé de Réception) ou par courrier  pour demander une simulation retraite avec  reconstitution de carrière  afin de faire un choix éclairé entre la catégorie  A ou B
Des collectifs se sont formés pour agir contre l’inégalité  de traitement des  catégories B
SUD Santé Sociaux est le seul syndicat a contester devant les tribunaux cette  injustice. (recours au conseil d’état déposé le 23/12/21)
N’hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez des renseignements  et/ou  un accompagnement, SUD a vos côtés  !

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